De websites van Boom uitgevers maken gebruik van cookies. Wat betekent dit voor u? Klik
hier
voor meer info.
OK
Boomportaal
Catalogus
FAQ
Inloggen
NL
Overzichtspagina van dit tijdschrift
R.S. Wijling, L.S.E. Hinrichs
Wie is werkgever bij een (dodelijk) arbeidsongeval?
De verschillende benaderingen van het werkgeversbegrip in het straf- en het bestuursrecht
Toon als PDF
Toon als Tekst
Over
Zoeken
R.S. Wijling
,
L.S.E. Hinrichs
Gepubliceerd op 01-10-2024
TBSENH 2024/5
DOI:
10.5553/TBSenH/229567002024010005002
75
12
0
1
0
Auteursinformatie
R.S. Wijling
Mr. R.S. Wijling is advocaat bij van Ardenne & Crince le Roy Advocaten N.V. te Rotterdam.
L.S.E. Hinrichs
Mr. L.S.E. Hinrichs is advocaat bij van Ardenne & Crince le Roy Advocaten N.V. te Rotterdam.
Download citeerwijze bij dit artikel
RIS
BibTex
APA
Vancouver
Leidraad
Trefwoorden
arbeidsongeval, bedrijfsongeval, Arbeidsomstandighedenwet, werkgever, Nederlandse Arbeidsinspectie, Bestuursrecht, Bestuursstrafrecht, Strafrecht
Onderwerpen
Juridisch
> Strafrecht
Meld u aan voor de attendering
Delen
Afdrukken
Downloaden als PDF
Meer over dit onderwerp
Tijdschrift voor Bijzonder Strafrecht & Handhaving (TBS&H)
Straf(proces)recht begrepen
Vooruit verdedigen
De Aanwijzing zelfmelden, medewerking en zelfonderzoek: een stap vooruit voor ondernemingen die stuiten op onregelmatigheden
TBSenH
Onrechtmatig onderzoek door particulieren versus de Aanwijzing zelfmelden, medewerking en zelfonderzoek
TBSenH
De Aanwijzing zelfmelden, medewerking en zelfonderzoek: vertrouwen is goed, controle is beter!
TBSenH
De pendule van de buitengerechtelijke en verkorte afdoening in strafzaken. Van consensualiteit naar eenzijdige schuldvaststelling en terug
TBSenH