Verfijn uw zoekresultaat

Zoekresultaat: 1 artikelen

x
Case Reports

2018/13 Discrimination based on perceived disability found unlawful (UK)

Tijdschrift European Employment Law Cases, Aflevering 2 2018
Trefwoorden Disability discrimination, Other forms of discrimination
Auteurs Sam Minshall
SamenvattingAuteursinformatie

    The Employment Appeal Tribunal (‘EAT’) has confirmed that, even if an employee is not actually disabled for the purpose of the relevant statutory test, it is unlawful for an employer to discriminate against that employee because of a perceived disability.


Sam Minshall
Sam Minshall is an associate solicitor at Lewis Silkin LLP.
Toont 1 gevonden tekst
U kunt door de volledige tekst zoeken naar alle artikelen door uw zoekterm in het zoekveld in te vullen. Als u op de knop 'Zoek' heeft geklikt komt u op de zoekresultatenpagina met filters, die u helpen om snel bij het door u gezochte artikel te komen. Er zijn op dit moment twee filters: rubriek en jaar.