La présente contribution vise à analyser les développements jurisprudentiels de la Commission européenne des droits de l’homme et de la Cour européenne des droits de l’homme en matière d’interruption de grossesse. Nous formulons une réponse à la question suivante: vu de l’évolution de la jurisprudence, quelles conclusions pouvons-nous tirer sur la position actuelle de la Cour européenne des droits de l’homme sur la question du droit et de l’accès à l’avortement? À travers une analyse des décisions et arrêts rendus par la Commission et la Cour, nous étudions la façon dont les différents intérêts et droits s’articulent, à savoir ceux de la femme enceinte, du père potentiel, de l’enfant à naître et de la société. Au terme de cette étude, nous déterminons la marge d’appréciation dont jouissent les états membres en la matière, ainsi que la manière dont la Cour réalise une balance des différents intérêts en présence. |
Zoekresultaat: 646 artikelen
Artikel |
|
Tijdschrift | Netherlands Journal of Legal Philosophy, Aflevering Pre-publications 2021 |
Trefwoorden | Vulerability Theory, Liberalism, Convention on the Rights of Persons with Disabilities (CRPD), Public Health, Capabilities Approach |
Auteurs | Erwin Dijkstra |
SamenvattingAuteursinformatie |
The public health systems of liberal states systematically fail to meet the goals and obligations of the Convention on the Rights of Persons with Disabilities, which aims to facilitate full societal participation and independent life choices by all impaired persons, as well as the unburdening of their private caretakers. This failure does not stem from a lack of money or effort by governments and other societal institutions, but flaws in the anatomy of these systems. As these systems confine institutional assistance to the needs of persons with certain delineated disabilities, they neglect the needs of other persons, whose disabilities do not fit this mould. The responsibility for the latter group thus falls to their immediate social circle. These private caretakers are in turn seldom supported. To remedy this situation, I will present the alternative paradigm of vulnerability theory as the possible foundation for a more inclusive approach to public health. |
Artikel |
|
Tijdschrift | Tijdschrift voor Ontslagrecht, Aflevering 1 2021 |
Trefwoorden | Ontslagrecht, Rechtsvergelijking, Dismissal law |
Samenvatting |
|
Artikel |
|
Tijdschrift | Family & Law, januari 2021 |
Trefwoorden | Private intercountry adoptions, surrogacy, ECHR, UNCRC, the best interests of the child |
Auteurs | dr. E.C. Loibl |
SamenvattingAuteursinformatie |
Within the past half century, a market in adoptable children has emerged. The imbalance between the demand for and the supply of adoptable children, combined with the large sums of Western money, incite greedy actors in poor countries to illegally obtain children for adoption. This renders intercountry adoption conducive to abuses. Private adoptions are particularly prone to abusive and commercial practices. Yet, although they violate both international and national law, German and Dutch family courts commonly recognize them. They argue that removing the child from the illegal adopters would not be compatible with the rights and best interests of the individual child concerned. In 2017, the ECtHR rendered a ground-breaking judgement in Campanelli and Paradiso v. Italy. In this case, the Court dealt with the question as to whether removing a child from the care of an Italian couple that entered into a surrogacy agreement with a Russian clinic, given that surrogacy is illegal in Italy, violated Article 8 ECHR. Contrary to previous case law, in which the ECtHR placed a strong emphasis on the best interests of the individual child concerned, the Court attached more weight to the need to prevent disorder and crime by putting an end to the illegal situation created by the Italian couple and by discouraging others from bypassing national laws. The article argues that considering the shifting focus of the ECtHR on the prevention of unlawful conduct and, thus, on the best interests of children in general, the German and Dutch courts’ failure to properly balance the different interests at stake in a private international adoption by mainly focusing on the individual rights and interests of the children is difficult to maintain. --- In de afgelopen halve eeuw is er een markt voor adoptiekinderen ontstaan. De disbalans tussen de vraag naar en het aanbod van adoptiekinderen, in combinatie met grote sommen westers geld, zet hebzuchtige actoren in arme landen ertoe aan illegaal kinderen te verkrijgen voor adoptie. Dit maakt interlandelijke adoptie bevorderlijk voor misbruik. Particuliere adoptie is bijzonder vatbaar voor misbruik en commerciële praktijken. Ondanks het feit dat deze privé-adopties in strijd zijn met zowel internationaal als nationaal recht, worden ze door Duitse en Nederlandse familierechtbanken doorgaans wel erkend. Daartoe wordt aangevoerd dat het verwijderen van het kind van de illegale adoptanten niet verenigbaar is met de rechten en belangen van het individuele kind in kwestie. In 2017 heeft het EHRM een baanbrekende uitspraak gedaan in de zaak Campanelli en Paradiso t. Italië. In deze zaak behandelde het Hof de vraag of het verwijderen van een kind uit de zorg van een Italiaans echtpaar dat een draagmoederschapsovereenkomst met een Russische kliniek is aangegaan, in strijd is met artikel 8 EVRM, daarbij in ogenschouw genomen dat draagmoederschap in Italië illegaal is. In tegenstelling tot eerdere jurisprudentie, waarin het EHRM sterk de nadruk legde op de belangen van het individuele kind, hechtte het Hof meer gewicht aan de noodzaak om de openbare orde te bewaken en criminaliteit te voorkomen door een einde te maken aan de illegale situatie die door het Italiaanse echtpaar was gecreëerd door onder andere het omzeilen van nationale wetten. Het artikel stelt dat, gezien de verschuiving in de focus van het EHRM op het voorkomen van onwettig gedrag en dus op het belang van kinderen in het algemeen, de Duitse en Nederlandse rechtbanken, door met name te focussen op de individuele rechten en belangen van de kinderen, er niet in slagen om de verschillende belangen die op het spel staan bij een particuliere internationale adoptie goed af te wegen. |
Artikel |
Gelijkebehandelingswetgeving en identiteitsgebonden benoemingsbeleid van orthodox-protestantse scholenOnzekerheid over consistentie en het enkele feit |
Tijdschrift | Recht der Werkelijkheid, Aflevering 2 2020 |
Trefwoorden | Equal treatment / anti-discrimination, Orthodox-protestant schools, Religious norms, Semi-autonomous social fields, Uncertainty |
Auteurs | Mr. dr. Niels Rijke |
SamenvattingAuteursinformatie |
Within orthodox-protestant schools in The Netherlands there is growing diversity and uncertainty about internal religious, cultural and social norms. Though orthodox-protestant schools are among the strongest semi-autonomous social fields, where it is difficult for equal treatment law to pervade, this growing diversity and uncertainty about internal norms can make this pervasion possible. The uncertainty about the meaning of the exception clause in equal treatment legislation for the appointment policy of religious schools also affects this. |
Artikel |
Wanneer je leven bepaald wordt door de wet– over handicap, regelgeving en identiteit |
Tijdschrift | Handicap & Recht, Aflevering 2 2020 |
Trefwoorden | Wet maatschappelijke ondersteuning (Wmo), Participatiewet (Pw), VN-verdrag Handicap, sociale zekerheid, rechtstheorie |
Auteurs | Mr. drs. E. Dijkstra |
SamenvattingAuteursinformatie |
Voor veel mensen met een functiebeperking geldt dat zij op wettelijk geregelde voorzieningen moeten vertrouwen voor hun basale levensbehoeften. De aannames van de wetgever betreffende welke noden van deze groep tot de verantwoordelijkheid van de maatschappij behoren, bepalen dus de mate waarin zij in deze behoeften kunnen voorzien en hoe zij – en hun omgeving – hun leven kunnen inrichten. In dit artikel wordt onderbouwd waarom de huidige aannames van de wetgever een grote groep mensen met een functiebeperking in de steek laten. In de participatiemaatschappij staan deelname aan de reguliere arbeidsmarkt en vertrouwen op het eigen netwerk namelijk centraal. Dientengevolge schiet de huidige sociale zekerheid voor mensen die niet of niet gedeeltelijk kunnen werken en geen daadkrachtig netwerk te hebben, veelal tekort. Een begin van de oplossing van dit probleem, zo wordt voorgesteld, is het opnieuw waarderen van bijdragen buiten de reguliere arbeidsmarkt en het uitbreiden en bestendigen van de voorzieningen voor mensen met een functiebeperking. |
Artikel |
Homoseksuele leraar op een orthodox-protestantse school? |
Tijdschrift | Tijdschrift voor Religie, Recht en Beleid, Aflevering 3 2020 |
Trefwoorden | orthodox-protestants, homoseksualiteit, gelijke behandeling, onderwijs |
Auteurs | Mr. dr. Niels Rijke |
SamenvattingAuteursinformatie |
Whether homosexual teachers can work at an orthodox Protestant school in The Netherlands is regularly subject of societal debate. The Equal Treatment Law (1994) prohibits discrimination on the ground of homosexual orientation. How this works out in practice differs per denomination (type of school) and shifts over time in the direction of increasing acceptance. Within orthodox Protestant schools room is increasing to come out of the closet. Within certain schools there is increasing room for homosexual relationships, although opinions within these schools often differ and hence may also lead to conflict. |
Titel |
Franse cartoons anno 2020 |
Tijdschrift | Tijdschrift voor Religie, Recht en Beleid, Aflevering 3 2020 |
Trefwoorden | Islam in Europe, Freedom of expression, Freedom of religionm |
Auteurs | Prof. dr. Maurits Berger |
Auteursinformatie |
Pending Cases |
Case C-485/20, Disability DiscriminationX – v – HR Rail, SA de droit public, reference lodged by Conseil d’État (Belgium) on 29 September 2020 |
Tijdschrift | European Employment Law Cases, Aflevering 4 2020 |
Trefwoorden | Disability Discrimination |
Rulings |
ECJ 19 November 2020, Case C-93/19 P (EEAS – v – Hebberecht), Gender Discrimination, MiscellaneousEuropean External Action Service (EEAS) – v – Chantal Hebberecht, EU case |
Tijdschrift | European Employment Law Cases, Aflevering 4 2020 |
Trefwoorden | Gender Discrimination, Miscellaneous |
Samenvatting |
In its consideration of Ms Hebberecht’s request to extend her posting, EEAS could not exclude equal treatment aspects from the consideration on grounds that they were not deemed relevant in the interests of the service. |
Pending Cases |
Case C-344/20, Religious DiscriminationL.F. – v – S.C.R.L., reference lodged by Tribunal du travail francophone de Bruxelles (Belgium) on 27 July 2020 |
Tijdschrift | European Employment Law Cases, Aflevering 4 2020 |
Trefwoorden | Religious Discrimination |
Rulings |
ECJ 8 October 2020, Case C-644/19 (Universitatea „Lucian Blaga” Sibiu and Others), Age Discrimination, Fixed-Term WorkFT – v – Universitatea « Lucian Blaga » Sibiu and Others, Romanian case |
Tijdschrift | European Employment Law Cases, Aflevering 4 2020 |
Trefwoorden | Age Discrimination, Fixed-Term Work |
Samenvatting |
Difference in treatment of teaching staff not found to be age discriminatory, but may be in breach of the fixed-term work directive. |
Pending Cases |
Case C-389/20, Gender DiscriminationCJ – v – Tesorería General de la Seguridad Social, reference lodged by the Juzgado de lo Contencioso-Administrativo n.º 2 de Vigo (Spain) \ on 14 August 2020 |
Tijdschrift | European Employment Law Cases, Aflevering 4 2020 |
Trefwoorden | Gender Discrimination |
Rulings |
ECJ 24 September 2020, Case C-223/19 (YS (Pensions d’entreprise de personnel cadre)), Discrimination General, Gender Discrimination, PensionYS – v – NK AG, Austrian case |
Tijdschrift | European Employment Law Cases, Aflevering 4 2020 |
Trefwoorden | Age Discrimination, Gender Discrimination, Pension |
Samenvatting |
Deductions from pensions larger than a certain threshold do not necessarily constitute gender and/or age discrimination. |
Editorial |
One size fits all? |
Tijdschrift | European Employment Law Cases, Aflevering 4 2020 |
Case Reports |
2020/47 The Danish Supreme Court decides on reversed burden of proof (DK) |
Tijdschrift | European Employment Law Cases, Aflevering 4 2020 |
Trefwoorden | Gender Discrimination |
Auteurs | Christian K. Clasen |
SamenvattingAuteursinformatie |
The Danish Supreme Court recently held that an employer had discharged the reversed burden of proof in a case concerning a physiotherapist who was dismissed shortly after her return from maternity leave. |
Case Reports |
2020/45 Non-Seafarers Work Clause: contributing to better employment conditions or not? (NL) |
Tijdschrift | European Employment Law Cases, Aflevering 4 2020 |
Trefwoorden | Unions, Miscellaneous |
Auteurs | Erick Hagendoorn |
SamenvattingAuteursinformatie |
In a summary proceeding, the Court of Rotterdam has held that it is not clear whether the Non-Seafarers Work Clause, prohibiting lashing work on board of container ships being carried out by the crew, does indeed contribute to better employment and/or working conditions of seafarers. As a result of which the Clause – at this time – cannot be held to be outside the scope of competition law and the claim for compliance with the provision has been rejected. In the media, unions have stated that they will continue to enforce compliance with the Non-Seafarers Work Clause. It remains to be seen whether a court in main proceedings will reach a similar verdict. |
Pending Cases |
Case C-372/20, Social Insurance, Gender DiscriminationQE – v – Finanzamt Wien für den 8., 16. und 17. Bezirk, reference lodged by the Bundesfinanzgericht (Austria) on 6 August 2020 |
Tijdschrift | European Employment Law Cases, Aflevering 4 2020 |
Trefwoorden | Social Insurance, Gender Discrimination |
Pending Cases |
C-405/20, Gender Discrimination, PensionEB and Others – v – Versicherungsanstalt öffentlich Bediensteter, Eisenbahnen und Bergbau (BVAEB), reference lodged by the Verwaltungsgerichtshof (Austria) on 28 August 2020 |
Tijdschrift | European Employment Law Cases, Aflevering 4 2020 |
Trefwoorden | Gender Discrimination, Pension |
Case Reports |
2020/48 Norwegian parental benefits provisions disadvantaging men found outside the scope of Equal Treatment Directive (NO) |
Tijdschrift | European Employment Law Cases, Aflevering 4 2020 |
Trefwoorden | Parental Leave, Gender Discrimination |
Auteurs | Jonas Thorsdalen Wik en Dag Sørlie Lund |
SamenvattingAuteursinformatie |
On 13 December 2019 the European Free Trade Association (EFTA) Court held that a national provision that renders a father’s entitlement to parental benefits during a shared period of leave dependent on the mother’s situation, but not vice versa, fell outside the scope of Directive 2006/54/EC (the Equal Treatment Directive) since it did not concern “employment and working conditions” within the meaning of Article 14(1)(c) of that Directive. The action brought by the EFTA Surveillance Authority (ESA) was thus dismissed. The Court consequently did not consider whether the Norwegian rules amounted to unlawful discrimination under the Directive. Furthermore, no assessment was made as to the potential breach with the general principle of equality of gender under EEA law, as this had not been pleaded by ESA. |