Zoekresultaat: 217 artikelen

x
Artikel

Access_open Ethiek en recht, actio in distans

Special issue on Education in (Professional) Legal Ethics, ­Emanuel van Dongen & Jet Tigchelaar (eds.)

Tijdschrift Law and Method, april 2021
Trefwoorden juridische beroepspraktijk, juridische opleiding, ethiek
Auteurs Marcel Becker
SamenvattingAuteursinformatie

    Deze tekst belicht achtergronden van het ethiekonderwijs aan juristen, zoals dat aan de Radboud Universiteit vorm krijgt. Centraal staat eerst de praktisch én theoretisch relevante spanning tussen ethiek en recht. Na een verkenning van deze spanning bespreekt Marcel Becker de status van ethische theorieën en de meerwaarde van sociaalwetenschappelijke kennis voor ethiekonderwijs.


Marcel Becker
Dr. Marcel Becker is associate professor Ethics and Political Philosophy, Radboud Universiteit, Nijmegen.
Artikel

Pracademia: a personal account of a mediation clinic and its development

Tijdschrift Nederlands-Vlaams tijdschrift voor mediation en conflictmanagement, Aflevering 3 2020
Trefwoorden mediation clinic, students, practicing, Circle of engagement, Susskind
Auteurs Charlie Irvine
SamenvattingAuteursinformatie

    This article tells the story of University of Strathclyde Mediation Clinic through the eyes of its founder. Taking its first case in 2012, by the start of 2021 it will be providing a free mediation service in 16 of Scotland’s 39 sheriff courts, covering more than half the country’s population. Yet it started with no plan, no budget and a few volunteers. The article makes the case that mediation clinics, like mediation itself, call for improvisation, coining the term ‘pracademia’ to describe how such clinics straddle the two worlds of practice and theory.


Charlie Irvine
Charlie Irvine has been working as a mediator since the early 1990s; he developed and runs the Mediation and Conflict Resolution masters programme at University of Strathclyde Law School, Glasgow. He is also Director of Strathclyde Mediation Clinic. His academic work is focused on mediation and justice, in particular the neglected justice reasoning of ordinary people.
Artikel

De mediator buddy

Reflecties bij de persoonlijkheid van de mediator, de nood aan ‘de-bias’ en de haalbaarheid van een mediator ‘buddy’

Tijdschrift Nederlands-Vlaams tijdschrift voor mediation en conflictmanagement, Aflevering 3 2020
Trefwoorden mediator buddy, bias, integrity, 5MBP, reflection
Auteurs Alain Laurent Verbeke
SamenvattingAuteursinformatie

    As mediators we should be aware of our biases. We cannot avoid them, although we need integrity and impartiality while helping people communicate and negotiate in their search for conflict resolution. The mediator’s job is delicate and important, as we ‘play’ with people and their underlying interests, emotions and identity. That is also the case in business mediation, where it all seems to be just professional and some feel emotions are to be avoided.
    Mediators need much intrapersonal work to stay balanced and to manage their own biases. In this article a 5 step Managing Biases Process (5MBP) is suggested.
    To do this honestly and seriously, and to keep growing, we need a ‘sparring partner”. Such mediator buddy contributes to our checks and balances, and better guarantees the integrity of the mediator.


Alain Laurent Verbeke
Alain Laurent Verbeke is gewoon hoogleraar aan de KU Leuven, Full Professor of Law & Negotiation-Mediation Leuven, Harvard, Tilburg, UCP Lisbon en advocaat.
Artikel

Access_open Bemiddeling na, maar ook voor het openvallen van de nalatenschap van het familiebedrijf

Tijdschrift Nederlands-Vlaams tijdschrift voor mediation en conflictmanagement, Aflevering 2 2020
Trefwoorden familiebedrijf, nalatenschap, conflictvaardigheden, familievermogen
Auteurs Alain Laurent Verbeke en Katalien Bollen
SamenvattingAuteursinformatie

    In this article the authors describe briefly the legal aspects of liquidation of an estate and the alternative way of mediation. Besides that they investigate what should better be done before the estate will be liquidated. It turns out that also in that case the facilitation of mediation is a wise choice.


Alain Laurent Verbeke
Alain Laurent Verbeke is gewoon hoogleraar familiaal vermogensrecht en onderhandelen & bemiddelen KU Leuven. Hij is ook Professor of Law aan Harvard, UCP Lisbon en Tilburg. Als advocaat en partner bij Deloitte Legal is hij medeverantwoordelijk voor het Greenille Private Client Team, met diensten in (internationale) tax en estate planning, conflict handling en family & business dynamics.

Katalien Bollen
Katalien Bollen is gastdocent en praktijklector aan de KU Leuven, en werkzaam als Family & Business Dynamics Expert bij het Greenille Private Client Team van Deloitte Legal.
Artikel

De nationale contactpunten voor de OESO-Richtlijnen

Een uniek systeem voor alternatieve geschillenbeslechting

Tijdschrift Nederlands-Vlaams tijdschrift voor mediation en conflictmanagement, Aflevering 2 2020
Trefwoorden OESO, nationaal contactpunt, multinationale onderneming, maatschappelijk verantwoord ondernemen, due diligence
Auteurs Marianne Gratia en Cyril Liance
SamenvattingAuteursinformatie

    In 1976 the OECD Guidelines for Multinational Enterprises, about corporate social responsibility and sustainability, were carried. To implement the guidelines national contact points inform people and enterprises, and mediate in case of a complaint. This article describes the structure, procedure and role of the Dutch and Belgian National Contact Points.


Marianne Gratia
Marianne Gratia is werkzaam bij de Federale Overheidsdienst Economie in Brussel.

Cyril Liance
Cyril Liance is werkzaam bij de Federale Overheidsdienst Economie in Brussel.

Herman Verbist
Herman Verbist is advocaat bij de balie te Gent en te Brussel (Everest Advocaten), erkend bemiddelaar in burgerlijke en handelszaken bij de Federale Bemiddelingscommissie in België, en redacteur van dit tijdschrift. Hij volgt sedert verschillende jaren als waarnemer de vergaderingen van de werkgroep arbitrage en conciliatie van UNCITRAL en was lid van de werkgroep arbitrage en ADR van de NOAB die het Reglement Bindende derdenbeslissing uitwerkte.
Artikel

Upperdogs Versus Underdogs

Judicial Review of Administrative Drug-Related Closures in the Netherlands

Tijdschrift Recht der Werkelijkheid, Aflevering 1 2020
Trefwoorden Eviction, War on drugs, Party capability, Empirical legal research, Drug policy
Auteurs Mr. Michelle Bruijn en Dr. Michel Vols
SamenvattingAuteursinformatie

    In the Netherlands, mayors are entitled to close public and non-public premises if drug-related activities are being conducted there. Using data from the case law of Dutch lower courts, published between 2008 and 2016, this article examines the relative success of different types of litigants, and the influence of case characteristics on drug-related closure cases. We build on Galanter’s framework of ‘repeat players’ and ‘one-shotters’, to argue that a mayor is the stronger party and is therefore more likely to win in court. We categorise mayors as ‘upperdogs’, and the opposing litigants as ‘underdogs’. Moreover, we distinguish stronger mayors from weaker ones, based on the population size of their municipality. Similarly, we distinguish the stronger underdogs from the weaker ones. Businesses and organisations are classified as stronger parties, relative to individuals, who are classified as weaker parties. In line with our hypothesis, we find that mayors win in the vast majority of cases. However, contrary to our presumptions, we find that mayors have a significantly lower chance of winning a case if they litigate against weak underdogs. When controlling for particular case characteristics, such as the type of drugs and invoked defences, our findings offer evidence that case characteristics are consequential for the resolution of drug-related closure cases in the Netherlands.


Mr. Michelle Bruijn
Michelle Bruijn is promovendus en docent aan de Rijksuniversiteit Groningen. Haar onderzoek richt zich op de regulering van cannabis en de sluiting van drugspanden.

Dr. Michel Vols
Michel Vols is hoogleraar Openbare-Orderecht aan Rijksuniversiteit Groningen. Zijn onderzoek richt zich op Openbare orde en veiligheid, en het gebruik van data science (machine learning) bij het bestuderen van juridische data.
Artikel

Geen getut

Tijdschrift Advocatenblad, Aflevering 6 2020
Auteurs Erik Jan Bolsius en Jean-Pierre Jans
Auteursinformatie

Erik Jan Bolsius

Jean-Pierre Jans
Beeld
Artikel

Bouwen aan cultuur waarin feedback gewoon is

Tijdschrift Advocatenblad, Aflevering 4 2020
Auteurs Erik Jan Bolsius en Martijn Gijsbertsen
Auteursinformatie

Erik Jan Bolsius

Martijn Gijsbertsen
Beeld
Artikel

Access_open De vrijheden van vestiging en ondernemerschap en de preventieve toetsing van de a-grond door het UWV: is de toetsing in overeenstemming met AGET Iraklis?

Tijdschrift Arbeidsrechtelijke Annotaties, Aflevering 1 2020
Trefwoorden Preventieve toetsing van ontslagen op de a-grond door het UWV, Vrijheid van vestiging, Vrijheid van ondernemerschap
Auteurs Prof. mr. L.G. Verburg
SamenvattingAuteursinformatie

    Deze bijdrage onderzoekt de vraag of ons Nederlandse systeem van de preventieve toetsing door het UWV van ontslagen die het gevolg zijn van bedrijfseconomische omstandigheden als bedoeld in artikel 7:669 lid 3 sub a BW (de a-grond) in overeenstemming is met het Unierecht. Een nauwgezette analyse van de rechtspraak van het HvJ EU, waaronder in het bijzonder het AGET Iraklis-arrest uit 2016, wijst uit dat de aanwijzingen die het HvJ geeft omtrent de uitlegging van het Unierecht, in het bijzonder ten aanzien van de toepassing van de vrijheid van vestiging in samenhang met de vrijheid van ondernemerschap, repercussies hebben voor het Nederlandse systeem van de preventieve toetsing van ontslagen op de a-grond. De conclusie luidt dat de toetsing door het UWV van het besluit van de ondernemer dat de arbeidsplaats van een werknemer is vervallen door beëindiging van de werkzaamheden van de onderneming of structureel vervalt door maatregelen die om bedrijfseconomische redenen noodzakelijk zijn voor een doelmatige bedrijfsvoering, strijdig is met het Unierecht en daarom achterwege moet blijven. De oorzaak ligt bij het ontbreken van concrete, objectieve en controleerbare uitvoeringsbepalingen. De toetsing van de vervolgvraag betreffende de ontslagvolgorde lijkt wel te voldoen aan de eisen die voortvloeien uit de rechtspraak van het HvJ EU.


Prof. mr. L.G. Verburg
Prof. mr. L.G. Verburg is hoogleraar Arbeidsrecht aan de Radboud Universiteit.
Wetenschap

Human Rights Provisions in General Corporate Lending

How banks could implement their responsibility to respect human rights by including human rights provisions in corporate lending documentation

Tijdschrift Onderneming en Financiering, Aflevering 1 2020
Trefwoorden Banks, Human rights, Corporate lending, Sustainability linked loans, LMA
Auteurs Mr. W.B. de Boer en Prof. M. Scheltema
SamenvattingAuteursinformatie

    This article focusses on the role of banks in the area of human rights and corporate lending. By including contractual provisions on human rights in loan documentation, banks can manage human rights risks. Banks could hereby build on the emerging practice of the ‘sustainability linked loans’ by including predetermined sustainability targets focused on human rights. The international loan market currently lacks a level playing field on including human rights provisions. This article concludes with providing guidance for human rights provisions in loan agreements, based on standard loan market (LMA) documentation.


Mr. W.B. de Boer
Mr. W.B. (Wilke) de Boer is momenteel werkzaam als bedrijfsjurist duurzame financiering bij de NWB Bank en was op het moment van schrijven werkzaam voor de Sociaal-Economische Raad.

Prof. M. Scheltema
Prof. M. (Martijn) Scheltema is verbonden aan de Erasmus Universiteit. Daarnaast is hij nog partner en voorzitter van de praktijkgroep mensenrechten van Pels Reijcken en voorzitter van het bindende geschillenbeslechtingsmechanisme van de Nederlandse Internationaal Responsible Business Conduct Agreement in de textielsector.
Artikel

Restorative justice en normconform gedrag: een systematische review

Tijdschrift PROCES, Aflevering 1 2020
Trefwoorden Herstelrecht, Regelnaleving, normconform gedrag, restorative justice
Auteurs Dr Marieke Kluin en Dr Selma Albayrak
SamenvattingAuteursinformatie

    Restorative justice has developed into a recognized sanction or intervention in several countries. Literature shows that restorative justice is experienced as a procedural just approach by participants. Furthermore, a strong rejection of the behavior of the violators would reinforce reintegrative shaming in the process. Finally, stopping crime (desistance) could be achieved if the restorative justice approach would include reconstructing the self-image of the participants. This systematic literature review examines to what extent restorative justice contributes to compliant behavior by individuals and corporations. Although direct effects of restorative justice on compliance and recidivism fail to appear, procedural justice and reintegrative shame are positively affected. The results offer practical implementations and challenges for further research.


Dr Marieke Kluin
Dr. Marieke Kluin is als universitair docent Criminologie verbonden aan het Instituut voor Strafrecht & Criminologie van de Universiteit Leiden.

Dr Selma Albayrak
Selma Albayrak studeert criminologie aan de Universiteit Leiden en de Vrije Universiteit Amsterdam.
Recent

Gezien

Tijdschrift Advocatenblad, Aflevering 1 2020
Auteurs Kees Pijnappels

Kees Pijnappels
Verslag

Experimenteerwet rechtspleging

Verslag van de najaarsvergadering 2018 van de Nederlandse Vereniging voor Procesrecht

Tijdschrift Tijdschrift voor Civiele Rechtspleging, Aflevering 4 2019
Auteurs Jacobus Dammingh en Marijn van den Berg
Auteursinformatie

Jacobus Dammingh
Mr. J.J. Dammingh is universitair hoofddocent burgerlijk (proces)recht aan de Radboud Universiteit Nijmegen.

Marijn van den Berg
Mr. L.M. van den Berg is stafjurist in de Rechtbank Gelderland.

    This article relies on the premise that to understand the significance of Open Access Repositories (OARs) it is necessary to know the context of the debate. Therefore, it is necessary to trace the historical development of the concept of copyright as a property right. The continued relevance of the rationales for copyright interests, both philosophical and pragmatic, will be assessed against the contemporary times of digital publishing. It follows then discussion about the rise of Open Access (OA) practice and its impact on conventional publishing methods. The present article argues about the proper equilibrium between self-interest and social good. In other words, there is a need to find a tool in order to balance individuals’ interests and common will. Therefore, there is examination of the concept of property that interrelates justice (Plato), private ownership (Aristotle), labour (Locke), growth of personality (Hegel) and a bundle of rights that constitute legal relations (Hohfeld). This examination sets the context for the argument.


Nikos Koutras
Postdoctoral Researcher, Faculty of Law, University of Antwerp.
Artikel

Ethical guidelines for mediators – the Austrian status quo

Tijdschrift Nederlands-Vlaams tijdschrift voor mediation en conflictmanagement, Aflevering 2-3 2019
Trefwoorden Austria, Code of Conduct, Disciplinary Control, Ethical Guidelines
Auteurs Anne-Karin Grill
SamenvattingAuteursinformatie

    The Austrian mediation landscape is quite inhomogeneous, with no universally applicable framework in place to safeguard best practice standards in mediation. Any commitment of mediators to codes of conduct or ethical guidelines occurs on an entirely voluntary basis. Control mechanisms exist in the form of complaint bodies instituted at the level of Austrian mediation associations.


Anne-Karin Grill
Anne-Karin Grill is Attorney-at-Law and partner at Vavrovsky Heine Marth Rechtsanwälte and CEDR Accredited Mediator in Vienna, Austria.

Annie de Roo
Annie de Roo is associate professor of ADR and comparative law at Erasmus University Law School in Rotterdam, editor-in-chief of TMD, and vice chair of the exams committee of the Mediators Federation of the Netherlands MFN. She has published extensively on mediation and has inter alia been a Rapporteur three times for the European Commission on the use of mediation in employment disputes.

Rob Jagtenberg
Rob Jagtenberg is assistant professor at Erasmus University Law School in Rotterdam and editor of TMD. Several times he was rapporteur-general for the Council of Europe about ADR/mediation.

Linda Reijerkerk
Linda Reijerkerk is MfN-erkend mediator, directeur van het opleidingsinstituut Centrum voor Conflicthantering, voorzitter van de Stichting Mediation in Milieu en Ruimtelijke Ordening en lid van de Standards Commission van het International Mediation Institute,
Artikel

Access_open Some thoughts about success fees for mediators

Variations on the theme: ‘The better it helps, the better it pays’ instead of ‘The longer it takes, the better it pays’.

Tijdschrift Nederlands-Vlaams tijdschrift voor mediation en conflictmanagement, Aflevering 4 2019
Trefwoorden success fees, contingency fees, remuneration system, rules of ethics
Auteurs Patrick Van Leynseele
SamenvattingAuteursinformatie

    Traditionally, it has been taught, or prohibited, for mediators to charge ‘success fees’ or ‘contingency fees’ as remuneration for the work they do. This article argues that such overall prohibition lacks nuances. Mediation rules and rules of ethics for mediators should not prevent the parties and the mediators from agreeing on some sort of higher remuneration in case of successful outcome of the mediation. There are limits. In particular, making the mediator’s remuneration a percentage of the settlement amount should remain prohibited.
    However, if the mediator’s interests are aligned with those of the parties, which shall frequently be the case, there should be no blank prohibition for the mediator to charge higher fees in case of successful outcome of the mediation process.
    There is a need for the mediator to be fully transparent about the system he proposes, which includes explaining to the parties and securing their understanding of the pros and cons of the remuneration system he suggests.


Patrick Van Leynseele
Patrick Van Leynseele is attorney (Brussels and New York Bars), arbitrator, mediator and editor of this journal.
Artikel

Slovenia’s experience with mediation incentives

Tijdschrift Nederlands-Vlaams tijdschrift voor mediation en conflictmanagement, Aflevering 4 2019
Trefwoorden mediation, court-annexed model, incentives, court backlog reduction
Auteurs Katarina Kresal
SamenvattingAuteursinformatie

    Slovenia realized very early that mediation as a form of a more flexible, consumer-friendly and interest-driven procedure can also be utilised as an effective means of court backlog reduction. The court-annexed mediation model was launched in 2001 without any regulatory framework as a pilot project at the District Court of Ljubljana. As a consequence of the successful pilot project court-annexed mediation was introduced into every first-instance and second-instance court. The main incentives for the mediation model were that it was free of charge, i.e. the costs of mediation were included into the court budgets, that it was performed by judges trained as mediators and that attorneys were included into the process at a very early stage. Mediation has become widely accepted, as the voluntary uptake by the parties is quite high and referral to mediation by judges against the will of litigants is rather an exception.


Katarina Kresal
Katarina Kresal is an Attorney and Founder and President of the European Centre for Dispute Resolution. As an ADR expert she specializes in designing mediation systems and ADR schemes.
Toont 1 - 20 van 217 gevonden teksten
« 1 3 4 5 6 7 8 9 10 11
U kunt door de volledige tekst zoeken naar alle artikelen door uw zoekterm in het zoekveld in te vullen. Als u op de knop 'Zoek' heeft geklikt komt u op de zoekresultatenpagina met filters, die u helpen om snel bij het door u gezochte artikel te komen. Er zijn op dit moment twee filters: rubriek en jaar.