Zoekresultaat: 7 artikelen

x
De zoekresultaten worden gefilterd op:
Tijdschrift Nederlands-Vlaams tijdschrift voor mediation en conflictmanagement x

    This research aims to explore empirically (method: questionnaire) the usefulness of mediation as a technique of external conflict management in the event of a family business transfer. More specifically, the research intents to verify if the conditions of application, the consequences and the benefits of mediation as described in general literature apply to the context of a family business (transfer), since Prince underlined 25 years ago that research is required to develop: ‘a system of intervention that employs the concepts, techniques, and logic of mediation that apply to the unique aspects of family business’. Results of the own research showed that mediation was an adequate technique of external conflict management in the context of a family business transfer and that it was more successful than consulting, defined as other techniques of external conflict management, in the researched cases. Furthermore, the research found indications that mediation is an adequate technique beyond the researched cases.


Tim De Greef
Tim De Greef is vrijwillig wetenschappelijk medewerker faculteit Rechtsgeleerdheid KU Leuven campus Brussel en als advocaat-stagiair werkzaam bij het advocatenkantoor Tiberghien.

    The cost of conflicts in the Netherlands between civil parties or individuals and the government add up to more than 12 billion Euro. For this calculation, a framework has been developed to distinct between three cost categories: Subject (parties) cost, System cost (e.g. court) and Consequential cost. The latter category represents more than 50% of the total cost, the majority of which are born by commercial parties and employer. The government bears 12,5% of the total cost. The impact on insurance companies could not be estimated but is suspected to be substantial. It are these three parties who in concert should fund further investigation and develop initiatives to reduce the financial and human cost of conflicts. It is to be investigated which incentives are required to make this game change to take place.


Ivor Brinkman
Ivor Brinkman (1968) is Registeraccountant en Registermediator. Mede op grond van eigen observaties, aangevuld met uitgebreid onderzoek naar die van anderen, is hij tot de conclusie gekomen dat de impact van conflicten op mensen en organisaties groot is en dat de samenleving lijkt te juridiseren. Om dit tegen te gaan heeft hij Vantage opgezet dat zich richt op het ontwikkelen en verstrekken van instrumenten en diensten om mensen en organisaties te helpen anders om te gaan met conflicten door deze vroeger te herkennen, vaardiger te worden om escalatie te stoppen en meer zelfstandig in staat te zijn om tot oplossing te komen. Vooral het voorkomen van conflicten heeft zijn bijzondere interesse. Zie ook www.vantage.nl.
Artikel

When it takes thousands to tango

Over de buitengerechtelijke collectieve afwikkeling van massaschade in Nederland en België

Tijdschrift Nederlands-Vlaams tijdschrift voor mediation en conflictmanagement, Aflevering 1 2015
Trefwoorden mass damage claims, collective settlement, high profile mediation, shadow of the settlement, 2013 European Commission Recommendation on settling mass damage claims (informal mechanisms)
Auteurs Rob Jagtenberg en Stefaan Voet
SamenvattingAuteursinformatie

    In this article the authors compare Belgian and Dutch (draft) regulation of mass damage claims, and notably the prominent place reserved for the collective amicable settlement of such claims. Though collective action for the recovery of damage is still not possible in the Netherlands, Dutch law does provide for the possibility of the court endorsing collectively agreed settlements, since 2005. One of most notorious settlements, i.e. the Dexia case, is discussed, illustrating how individual victims may retain their standing to sue in court, although in such cases the courts show a tendency to cling to the terms of the collective settlement just the same (‘reflex effect or shadow of the settlement’). Mediation in brokering such high profile settlements does not necessarily follow the vested principles of mediation in ‘regular’ one to one disputes.


Rob Jagtenberg
Rob Jagtenberg is docent aan de Erasmus Universiteit Rotterdam en lid van de redactie van TMD.

Stefaan Voet
Stefaan Voet is postdoctoraal onderzoeker bij het FWO Vlaanderen, verbonden aan het Instituut voor Procesrecht van de Universiteit Gent en lid van de redactie van TMD.
Artikel

Een aanzet voor een methodiek tot het voorkomen van (internationale) insolventies

Verslag van verkennend praktijkonderzoek gericht op beter conflictmanagement bij bedrijven in zwaar weer

Tijdschrift Nederlands-Vlaams tijdschrift voor mediation en conflictmanagement, Aflevering 1 2015
Trefwoorden Resolving financial distress, Juridical developments, Harvard negotiation, Serious gaming
Auteurs Jan A.A. Adriaanse, Mr. dr. Ellen J.M. van Beukering en Dr. Jean-Pierre I. van der Rest
SamenvattingAuteursinformatie

    Research has been conducted by Leiden Law School into the efficacy of an instrument based on insolvency practice, ‘Harvard negotiation’ and ‘serious gaming’ aiming at better conflict management in case of (near) bankruptcy. Business rescue workout simulation games were played at different places worldwide. Serious gaming provides insight in the complexity and dynamics of (informal) reorganizations. The research further confirms that the Harvard negotiation-principles and the INSOL International Statement of Principles for a Global approach to multi-creditor workouts may provide a useful contribution to the realization of a successful (international) financial restructuring. The intervention of skilled neutrals is often significative. More focus on communication, negotiation and cooperative dispute resolution is also consistent with the initiatives of legislators and policymakers which stimulate companies to restructure at an early stage of financial distress. These developments also make ADR-skills become of more relevance to (insolvency) professionals.


Jan A.A. Adriaanse
Jan A.A. Adriaanse is hoogleraar Turnaround Management, Universiteit Leiden, Faculteit der Rechtsgeleerdheid.

Mr. dr. Ellen J.M. van Beukering
Ellen J.M. van Beukering is Universitair Docent Burgerlijk Procesrecht en Bedrijfswetenschappen, Universiteit Leiden, Faculteit der Rechtsgeleerdheid.

Dr. Jean-Pierre I. van der Rest
Universitair Hoofddocent Bedrijfswetenschappen, Universiteit Leiden, Faculteit der Rechtsgeleerdheid.
Praktijk

Nederland: Verslag landelijke dag 'Het deskundigenbericht met toepassing van mediation'

Tijdschrift Nederlands-Vlaams tijdschrift voor mediation en conflictmanagement, Aflevering 02 2005
Trefwoorden Mediator, Mediation, Accountant, Bemiddeling, Deskundigenbericht, Stichting, Vereniging, Kind, Balans, Deskundigheid
Auteurs Stroom-Willemse, W.A. van der, Voort, M.A. de en Stam. L.

Stroom-Willemse, W.A. van der

Voort, M.A. de

Stam. L.
Artikel

Mediation bij reddingsoperaties van bedrijven in financiële moeilijkheden?

Tijdschrift Nederlands-Vlaams tijdschrift voor mediation en conflictmanagement, Aflevering 03 2006
Trefwoorden Schuldeiser, Mediation, Faillissement, Reorganisatie, Bank, Mediator, Betaling, Surséance van betaling, Akkoord, Kwijtschelding
Auteurs Adriaanse, J.A.A.

Adriaanse, J.A.A.
Titel

Mediation in de praktijk: Werkgever- of werknemerschap: in verbinding met eigen behoeften en keuzes

Tijdschrift Nederlands-Vlaams tijdschrift voor mediation en conflictmanagement, Aflevering 04 2005
Trefwoorden Werknemer, Werkgever, Kind, Mediation, Arbeidsverhouding, Inkomen, Ouders, Werknemerschap, Werkgeverschap, Alimentatie
Auteurs Houben, M.C.Ph.

Houben, M.C.Ph.
Interface Showing Amount
U kunt door de volledige tekst zoeken naar alle artikelen door uw zoekterm in het zoekveld in te vullen. Als u op de knop 'Zoek' heeft geklikt komt u op de zoekresultatenpagina met filters, die u helpen om snel bij het door u gezochte artikel te komen. Er zijn op dit moment twee filters: rubriek en jaar.