Zoekresultaat: 8 artikelen

x
Jaar 2011 x
Artikel

Transnationalism, Legal Pluralism and Types of Conflicts

Contractual Norms Concerning Domestic Workers

Tijdschrift Recht der Werkelijkheid, Aflevering 3 2011
Auteurs Antoinette Vlieger
SamenvattingAuteursinformatie

    Transnationalism and migration are recognised contributors to legal pluralism. Scholars of legal pluralism state that in conflicts, social actors sustain their claims with arguments from coexisting legal systems. They manoeuvre between different legal systems, or contradicting norms within one system, to achieve the most satisfactory decision in a conflict. In doing so, they use norms as discursive tools. Indeed, according to data on domestic workers in Saudi Arabia and the Emirates, this manoeuvring with norms as discursive tools is often recognisable in conflicts between workers and their employers. However, transnational contractual norms and the legal pluralism they create are not merely discursive tools in existing conflicts; they are also regularly the cause of conflicts. Domestic workers conclude agreements with agents in their countries of origin, while employers conclude agreements with different agents in the destination countries. Both parties believe the other party has signed the same contract, while in reality that is not the case. Because of the differences between the two sets of contractual norms, these norms cause conflicts; they are not merely discursive tools. This finding calls for a division between different types of conflicts, which is proposed here for the purpose of socio-legal analysis of conflicts in general and particularly in situations of transnationalism and legal pluralism.


Antoinette Vlieger
Antoinette Vlieger is a researcher and lecturer at the Law School of the University of Amsterdam. For the last five years she has been researching conflicts between domestic workers and their employers in Saudi Arabia and the United Arab Emirates. Her PhD thesis on this topic is to be published in fall 2011. Thereafter she hopes to do research on the question of why there is little labour protection on the Arabian Peninsula, combining this with hands-on human rights work in the Middle East.
Artikel

Access_open Islam en gedrag: naar een serieuze onderzoeksagenda voor een serieus vraagstuk?

Tijdschrift Tijdschrift voor Religie, Recht en Beleid, Aflevering 3 2011
Trefwoorden Islam, female circumcision, terrorism, academic research
Auteurs Marnix Croes
SamenvattingAuteursinformatie

    If one listens to what the authorities say about matters such as female circumcision and terrorism, Islam has nothing to do with it. These authorities are supported in this opinion by the work of many scientists. A cross section of the Dutch scientific literature on female circumcision and terrorism is discussed here. The upshot is that, regarding female circumcision, the literature is plagued with factual inaccuracies while the question of Islamic terrorism is dealt with in a one-sided and over-simplified way. The article concludes with an alternative research agenda that would help fill the gaps in our knowledge about the role of Islam in the behaviour of Islamic terrorists.


Marnix Croes
Dr. M.T. Croes werkt als onderzoeker bij het Wetenschappelijk Onderzoek- en Documentatiecentrum van het Minsterie van Veiligheid en Justitie.
Artikel

Symmetrie in homicide

Tijdschrift Tijdschrift over Cultuur & Criminaliteit, Aflevering 0 2011
Trefwoorden social rank, honour, conflict, close social bonds, small communities
Auteurs Anton Blok
SamenvattingAuteursinformatie

    An analysis of about 2,200 cases of homicides in the Netherlands committed between 1992 and 2006 shows that lethal violence typically results from conflict in symmetric relations in which social rank is ambiguous. The settings of homicides are mostly well-integrated, small communities, including families, rural villages in tribal and agrarian societies, modern urban neighbourhoods, gettos, criminal organisations, and ethnic enclaves. The mechanism that drives antagonism between people in such places is their attachment, close-knit structure, and common features. Earlier, Simmel developed this insight in lethal conflict when saying ‘the more we have in common with another as whole persons, the more easily will our totality be involved in every single relationship to that person, hence the disproportionate violence to which normally well-controlled people can be moved within their relations to those closest to them.’ Contemporary sociologists, ethnographers, and historians amply corroborated this view of lethal violence. In his comparative work Gould shows a compelling connection between ambiguity of social rank and lethal conflict. Knauft investigated the high homicide rates in a New Guinea community and found that lethal violence resulting from sorcery attributions is not the anti-thesis of the ideal of ‘good company’ but its ultimate culmination.


Anton Blok
Prof. dr. Anton Blok is emeritus hoogleraar Culturele antropologie aan de Universiteit van Amsterdam. E-mail: anton.blok@xs4all.nl.
Artikel

Etnografie en criminologie in het tropisch regenwoud

Tijdschrift Tijdschrift over Cultuur & Criminaliteit, Aflevering 0 2011
Trefwoorden green criminology, ethnography, rainforests, illegal logging
Auteurs Tim Boekhout van Solinge
SamenvattingAuteursinformatie

    This article discusses tropical deforestation from a cultural criminological perspective, by using qualitative methods such as ethnography and interviews, and by emphasizing the difficulties, dangers and dilemmas of ethnographic research. Case studies include timber smuggling from Indonesia to Malaysia and deforestation for bauxite, soy and timber in Brazil’s Amazon. Also described are meetings with (Dutch) timber traders, policy makers and law enforcers. Tropical deforestation is responsible for a great deal of harm, crime and violence, mainly committed by ranchers and loggers. Victims are humans (including humanity’s oldest societies), future generations (considering the impact on greenhouse gas emissions and climate change) and non-humans (with risks of extinctions).


Tim Boekhout van Solinge
Dr. Tim Boekhout van Solinge is sociaal-geograaf en universitair docent Criminologie aan het Willem Pompe Instituut voor Strafrechtwetenschappen, Universiteit Utrecht. E-mail: t.boekhoutvansolinge@uu.nl.

    The article is intended to give a view (shared by many) on how arbitrators could or maybe even should react when faced with misdeeds in an ongoing arbitration proceeding. The misdeeds meant in this article concern forgery and false witness testimonies that may fraudulently influence judgements. Not covered are questions related to illicit contracts (i.e. contracts induced by bribery or corruption).
    The author contrasts the different views of an arbitrator’s role as either as a private dispute settler or as a person deriving his or her function also from the state as a guarantor of arbitration as a means to settle disputes. She comes to the conclusion that in the end, public policy consideration should overrule party autonomy and that, contrary to the current practice, tribunals faced with misdeeds during an arbitration should not hesitate to address this issue in the award.


Anna Masser
Anna Masser is an attorney in the arbitration and litigation group at Walder Wyss Ltd. in Zurich.
Artikel

Collectief ontslag niet meer omzeild

Tijdschrift Arbeidsrechtelijke Annotaties, Aflevering 2 2011
Trefwoorden collectief ontslag, WMCO, gelijkgesteld ontslag
Auteurs Dr. mr. J.H. Even en Mr. B. Filippo
SamenvattingAuteursinformatie

    Deze bijdrage brengt het voorstel van wet ‘Wijziging van de Wet melding collectief ontslag in verband met de uitbreiding van de reikwijdte en ter bevordering van de naleving van deze wet’ in kaart. Dit wetsvoorstel wordt getoetst aan de Richtlijn collectief ontslag. In het bijzonder onderzoeken de auteurs van deze bijdrage (1) of de Richtlijn deze wetswijziging voorschrijft en, zo neen, (2) of de Richtlijn deze wetswijziging toestaat. Om deze vragen te kunnen beantwoorden analyseren de auteurs onder andere (1) de definitie van ontslag, (2) de definitie van gelijkgesteld ontslag, (3) het verschil in rechtsgevolgen tussen beide vormen van beëindiging van de arbeidsovereenkomst, (4) het ontslag tijdens faillissement, en (5) de timing inclusief de verplichting tot het in acht nemen van de wachttijd. Deze analyse richt zich op zowel de Richtlijn als de WMCO. Zij concluderen dat de WMCO na de wetswijziging een stuk beter aansluit bij de Richtlijn dan dat deze wet nu doet. Sommige voorgestelde wetswijzigingen gaan verder dan de Richtlijn voorschrijft, andere aspecten van de (nieuwe) WMCO zullen (nog steeds) niet richtlijnconform zijn.


Dr. mr. J.H. Even
Dr. mr. J.H. Even is advocaat bij SteensmaEven te Rotterdam.

Mr. B. Filippo
Mr. B. Filippo is advocaat bij SteensmaEven te Rotterdam.
Artikel

Dwingend recht in het arbeidsovereenkomstenrecht:van confectie naar couture

Tijdschrift Arbeidsrechtelijke Annotaties, Aflevering 1 2011
Trefwoorden dwingend recht, semidwingend recht, driekwartdwingend recht, vijfachtstedwingend recht, ongelijkheidscompensatie, differentiatie, concentratie
Auteurs Mr. dr. A.R. Houweling en Mw. mr. L.J.M. Langedijk
SamenvattingAuteursinformatie

    Van het arbeidsrecht wordt vaak gedacht dat het de dwangbuis van de privaatrechtelijke rechtsgebieden is. Vergaande werknemersbescherming zou ertoe hebben geleid dat bij de totstandkoming, de invulling en de beëindiging van een arbeidsovereenkomst de partijautonomie een ondergeschikte rol speelt. Dit zou worden veroorzaakt door het sterk dwingendrechtelijke karakter van het arbeidsrecht. Bijgevolg zou het arbeidsrecht als ware het een confectiepak geen ruimte bieden voor maatwerk, waardoor onvoldoende aansluiting bij de hedendaagse dynamiek op de arbeidsmarkt en economie zou bestaan. Dwingend recht lijkt al jaren uit de mode te zijn. In deze bijdrage wordt onderzocht in hoeverre dit verwijt terecht is. De auteurs analyseren (de ratio’s van) de verschillende gradaties van dwingendheid en onderzoeken in hoeverre er een systeem in de keuze (van de wetgever) voor gradaties van dwingendheid is te signaleren. Vervolgens schetsten de auteurs een aantal toekomstscenario’s van het arbeidsrecht en de gewenste positionering van het dwingend recht daarbinnen. Zij concluderen dat gedifferentieerde dwingendheid binnen concentraties van arbeidsrechtelijke themata, waarbij een uitdrukkelijke(re) rol voor vijfachtste dwingendheid, een waarschijnlijke ontwikkeling zal zijn.


Mr. dr. A.R. Houweling
Mr. dr. A.R. Houweling is als universitair hoofddocent verbonden aan de Erasmus School of Law.

Mw. mr. L.J.M. Langedijk
Mw. mr. L.J.M. Langedijk is als universitair docent verbonden aan de Erasmus School of Law.
Artikel

Dienstbodes in Saoedi-Arabië; intersectionaliteit en toegang tot het recht

Tijdschrift Recht der Werkelijkheid, Aflevering 2 2011
Trefwoorden domestic workers, Saudi Arabia, patriarchy, access to justice
Auteurs Antoinette Vlieger
SamenvattingAuteursinformatie

    Domestic workers in Saudi Arabia suffer from severely limited access to justice, which affects the conflicts they may have with their employers. As there is no bargaining in the shadow of the law, the more powerful party, employer, can usually enforce their preferred outcome. This article focuses on the question of why domestic workers’ access to justice is so limited; are the underlying causes comparable to the ones in other countries, or does it concern an issue specific to Saudi Arabia? Literature on domestic workers points at both gender and citizenship as factors that weaken the position of these female migrant workers in many societies. This article discusses to what extent these two factors limit access to justice in Saudi Arabia and concludes with some critical remarks concerning the concept of intersectionality.


Antoinette Vlieger
Antoinette Vlieger is docent-onderzoeker aan de juridische faculteit van de Universiteit van Amsterdam. De afgelopen vijf jaar deed zij onderzoek naar conflicten tussen dienstbodes en hun werkgevers in Saoedi-Arabië en de Verenigde Arabische Emiraten. Op 21 december aanstaande zal zij haar proefschrift hierover verdedigen. Zij heeft lesgegeven in verschillende juridische en metajuridische vakken. Hierna hoopt zij nieuw onderzoek te doen, bijvoorbeeld naar de vraag wat de verschillende relaties zijn tussen olie, migratiestromen en de ontwikkeling van arbeidsrecht. Ook hoopt zij te kunnen bijdragen aan de verbetering van de positie van met name vrouwen en migranten in het Midden-Oosten.
Interface Showing Amount
U kunt door de volledige tekst zoeken naar alle artikelen door uw zoekterm in het zoekveld in te vullen. Als u op de knop 'Zoek' heeft geklikt komt u op de zoekresultatenpagina met filters, die u helpen om snel bij het door u gezochte artikel te komen. Er zijn op dit moment twee filters: rubriek en jaar.